Benieuwd naar verhalen van en door onze RubiCrew? Hieronder een selectie.
Get inspired.
Als recruiter bij Rubicon draait het om meer dan alleen het invullen van vacatures. Het gaat om het vinden van de ‘missing pieces’ die ons team compleet maken en verder brengen.
Maak kennis met Mostafa Daouairi, onze Security Business Lead. In onderstaande blog bespreekt hij de impact van de NIS2-richtlijnen, die vanaf 18 oktober verplicht worden voor alle EU-lidstaten. Mostafa legt uit hoe bedrijven zich kunnen voorbereiden en waarom deze regelgeving juist een kans biedt om de cyberweerbaarheid te versterken.
Maak kennis met Mostafa Daouairi, onze Security Business Lead. In onderstaande blog vertelt hij alles over DORA, de nieuwe Europese wetgeving die financiële instellingen helpt weerbaarder te worden tegen digitale bedreigingen. Mostafa legt helder uit waarom DORA belangrijk is voor elke speler in de financiële sector, en hoe organisaties zich kunnen voorbereiden op de strengere eisen.
Ontmoet Timo van Beuzekom, onze Senior Microsoft Dynamics Consultant bij Rubicon. In onderstaande blog laat Timo zien hoe je Customer Voice soepel integreert in je Dynamics-omgeving. Hij legt uit hoe je realtime surveys verstuurt na klantinteracties en de resultaten direct omzet in bruikbare rapportages. Met slimme triggers en Power BI-koppelingen haal je het maximale uit je klantdata.
Ontmoet Timo van Beuzekom, onze Senior Microsoft Dynamics Consultant bij Rubicon. In zijn nieuwste blog laat Timo zien hoe je met de backstamp-functionaliteit van Microsoft je 360˚ klantbeeld in het Customer Data Platform (CDP) niet alleen kunt creëren, maar ook echt kunt benutten.
Technology Officer Data Jesse Gorter ziet met eigen ogen bij klanten hoe data lakehouses fungeren als één geïntegreerde oplossing voor een veelheid aan data- en analysedoeleinden.
Een echte must: open en transparante communicatie.
Wat is er in 25 jaar Rubicon allemaal gebeurd op het vlak van technologie?
Afgelopen 1 juli, 2023 was het moment dat de teller écht op 25 jaar Rubicon stond.
Je staat er niet alleen voor, de hulpvraag stellen wordt hier juist gewaardeerd.
Je kunt bij Rubicon echt bouwen op je collega's.
Ons cluster is nieuw en in oprichting, we kunnen er samen aan bouwen!
De CEO kwam gezellig mee lunchen, wat kenmerkend is voor de platte cultuur.
Ik voel me meteen een professional die serieus wordt genomen.
Een succesvolle samenwerking vloeit voort uit een persoonlijke aanpak.